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    2005年的年会是清汽这几年来最热闹的一次,主要原因就是今年大家的钱包比往年厚了不少。

    无论是装在口袋里沉甸甸的奖金,还是以李荀为首的先进个人获得的特殊奖品,都给人们带来了非常大的刺激。

    次要原因是大家对来年有了盼头,李荀的能力大家都看在眼里,按照这个趋势发展下去,说不定2006年依然能拿一大笔奖金。

    一想到这个,很多人就充满了干劲。

    年会结束后,李荀再一次投入到工作之中。

    ECU的研发设计还有很长一段路要走,年前这段时间太短暂了,李荀出于过年对大家工作状态影响的考虑,决定年后再正式立项ECU项目。

    年前这段时间,用来研发设计一个稍微简单一点的东西。

    李荀站在研发设计室的小讲台上说着自己的计划:

    “电控系统比较复杂,这一个半月也做不出什么东西,完了过个年再忘点儿,年后人回来心没回来,工作不在状态,再整顿整顿士气,相当于这一个半月白干。

    所以,我决定,这一个半月咱们先不搞电控系统,大家感兴趣可以自己提前琢磨琢磨功课,相关内容我之前也讲过。”

    “那这一个半月咱们干啥呢?”

    李荀喝了口水:“咱们提升改进一下已经研发出来的东西。”

    “我之前在讲全自动调节座椅时其实讲到过,这个座椅还可以接着改良,增加配置,如自动加热。

    当时时间紧,这些东西都没有做,这一个半月,我们的任务就是给全自动座椅增加配置。”

    说到这里,李荀笑道:

    “不过这一次和之前不一样,大家应该知道了,我在年会吃饭的时候就说过。这一次我只负责最后把关,不参与具体研发,中间的过程主要靠你们,你们得把担子挑起来。”

    研发设计室一众小伙伴,有的紧紧皱着眉头整张脸像苦瓜一样,有的面带兴奋跃跃欲试。

    郭教授乐呵呵的看着这一幕,李荀想培养一下新人,在他看来是一件好事。

    “好了,我接下来开始提我的要求。”

    李荀站定,正色道:

    “我的第一个要求,自动加热。这个配置没太大用处,但等其他汽车厂的全自动调节座椅装车的时候,这个新配置我们有,他们没有,就是卖点。”

    笔芯划过纸张的声音响起,众人迅速的在本上记下。

    “我的第二个要求,前倾后倾。这个配置就有点儿作用了,我们现在的座椅可以调节靠背的角度,座椅底座的前后,但是还不能调节座椅底座高度的倾角。”

    “我举个例子,有的客户喜欢座椅前高后低,坐下以后整个人陷进去。有的客户喜欢前低后高,坐下以后视线较好。”

    “前倾后倾就是为了满足客户的这个需求,我要求我们的座椅能够调节前后倾角。”

    “就这两点,给大家一个半月的时间,过年之前搞定。”

    李荀说完以后走下讲台,朝众人挥了挥手和郭教授径直离开。

    等他走后,众人立马议论纷纷。